Vodstvo DS Rakičan se je vendarle odzvalo, a odgovori so skopi
V Domu starejših Rakičan se težave kopičijo. Zavod še vedno nima sprejetega finančnega načrta in programa dela za leto 2026.
Za hitre novice, aktualne teme in zanimive vsebine izberite Vestnik za svoj prednostni vir na Googlu.
Nastavi
Svet zavoda Doma starejših Rakičan je zadnje čase pod konkretnim pritiskom. Po nemalo težavah, zevajočih kadrovskih luknjah in ob gori anonimk, ki izpostavljajo resne nepravilnosti in težave v javnem zavodu, se tudi upravnemu in nadzornemu organu javnega zavoda postavlja vse več konkretnih in neprijetnih vprašanj.
Ena seja v letu 2026
Ob tem, da v Rakičanu ni vse v najlepšem redu, v oči bode tudi dejstvo, da je svet zavoda v letu 2026 opravil samo eno sejo. Aprila je zaradi nezadovoljstva z delom zavoda, kot član sveta odstopil še murskosoboški mestni svetnik Mitja Horvat, ob tem pa opozoril na resne težave pri delovanju zavoda. Na očitke se je za vestnik.si, sicer brez konkretnih pojasnil, odzval predsednik sveta zavoda DS Rakičan Tadej Henzel in povedal, da se svet zavoda sestaja skladno s potrebami delovanja zavoda in določbami poslovnika sveta zavoda. "Poleg sej potekajo tudi usklajevanja in druge aktivnosti, povezane z obravnavo aktualnih vprašanj delovanja zavoda," je še povedal.
Med najbolj perečimi in nujnimi težavami zavoda ta trenutek sta ta trenutek še vedno nesprejeta finančni načrt in program dela. Kot nam je potrdilo pristojno ministrstvo, so izhodišča za pripravo finančnega načrta in programa dela za leto 2026 zavodom poslali 3. aprila 2026, javni zavod pa ima potem še 45 dni časa za sprejetje letnega programa dela in finančnega načrta.
Ta rok je že potekel. Henzel je ob tem priznal, da zavod programa dela in finančnega načrta do danes še vedno ni sprejel. "Pri pripravi posamezne dokumentacije je prišlo do časovnega zamika, tudi zaradi odsotnosti v. d. direktorja, zavod pa trenutno izvaja aktivnosti za pripravo in obravnavo gradiv na pristojnih organih zavoda. O okoliščinah je bilo obveščeno tudi pristojno resorno ministrstvo," je pojasnil.
Član sveta že v preteklosti opozoril na konkretne težave
Tudi glede kadrovskih težav je Henzel bil skop z informacijami, odgovornost pa je pripisal vodstvu zavoda, ki po njegovih besedah "vodi organizacijo dela in kadrovske postopke." Obenem je dejal, da so "kadrovske spremembe in odločitve posameznikov glede zaposlitve osebne odločitve zaposlenih." Veliko konkretnejši je bil v času svojega odstopa Horvat, ki je takrat povedal, da po njegovi oceni, kot član sveta zavoda ne more več učinkovito prispevati k razpravam in odločitvam in tako prispevati k reševanju ključnih izzivov zavoda. Ob tem je izpostavil resno nezadovoljstvo z delovanjem zavoda, ki se po njegovih besedah sooča s konkretnimi poslovnimi in organizacijskimi izzivi.
Kot smo poročali sta zavod v zadnjem času zapustila dva pomembna zaposlena: vodja pomoči na domu Leon Zelko, kmalu za njim še koordinatorica pomoči na domu Metka Erjavec, ki sta veljala za ključna člena organizacije in izvajanja storitve na terenu. Na očitke, da ob odhodu ključnih kadrov zavod ni pravočasno ukrepal, Henzel odgovarja, da na osebne odločitve zaposlenih ne morejo vplivati. “Operativno organizacijo dela in kadrovske postopke vodi vodstvo zavoda,” je še povedal.
Povedal je še, da so kadrovske spremembe in fluktuacija zaposlenih nekaj povsem običajnega tudi v drugih organizacijah. Zagotovil je tudi, da se storitev pomoči na domu kljub izgubi kadra izvaja nemoteno, prav tako pa je po njegovih besedah organizacija dela ustrezno zagotovljena.
Razočarane tudi občine
Razmere v DS Rakičan, še posebej kar se tiče negotovega delovanja pomoči na domu, pa skrbijo tudi občine, za katere zavod dejavnost izvaja. Župani Murske Sobote, Beltincev, Moravskih Toplic in Tišine so zato vodstvo zavoda, svet zavoda in ministrstvo opozorili na organizacijske in kadrovske težave ter zahtevali ukrepanje. Občine poudarjajo, da so z zavodom oktobra 2025 sklenile pogodbo o izvajanju dolgotrajne oskrbe na domu, letos pa še anekse za zagonska sredstva. Ob tem opozarjajo, da mora zavod za izvajanje storitev ponovno zaposliti koordinatorja dolgotrajne oskrbe in občine sproti obveščati o vseh okoliščinah, ki bi lahko vplivale na izvajanje pogodbenih obveznosti.
Henzel pa na očitke odgovarja, da komunikacija, sodelovanje in izvajanje nalog na področju dolgotrajne oskrbe potekajo skladno s sklenjenimi dogovori, in potrebami uporabnikov.
Prijavite se na e-novice in bodite vedno na tekočem z novicami, dogodki in zgodbami iz vašega okolja.