© 2026 SVET24, informativne vsebine d.o.o. - Vse pravice pridržane.

Ne, negativni izvid ne pomeni, da vam ni treba v karanteno!


dolenjski-list
Svet24
10. 3. 2021, 13.45
Posodobljeno
11. 03. 2021 · 12:10
Deli članek
Facebook
Kopiraj povezavo
Povezava je kopirana!
Deli
Velikost pisave
Manjša
Večja

Svet24
OGLASNI PROSTOR
Vaš oglas se lahko nahaja tukaj
_ko.jpg
Niko Časar
Foto: Niko Časar
_del.jpg
Niko Časar
Ena najverjetnejših lokacij prenosa okužbe je delovno mesto. (Profimedia)

Kljub vse bolj množičnemu testiranju še vedno velja, da mora delodajalec ob rizičnem stiku zaposlene poslati v desetdnevno karanteno.

Svet24
OGLASNI PROSTOR
Vaš oglas se lahko nahaja tukaj

Minilo je eno leto od prve potrjene okužbe z novim koronavirusom pri nas. Kaj smo se v tem času naučili? Sodeč po statistiki okuženih in umrlih, bolj malo. Ukrepi za omejevanje širjenja okužb so tako rekoč nespremenjeni od prvega dne epidemije; torej karantena, zaščitne maske, socialna distanca, razkuževanje rok in tako naprej. Vendar se ti ukrepi marca 2021 še manj upoštevajo, odgovorni pa ostajajo nemi kljub številnim opozorilom strokovnjakov o potrebi po prezračevanju prostorov ali pa denimo o dejstvu, da Slovenija pri ureditvi dela od doma krepko zaostaja za nekaterimi drugimi članicami EU.

Preberite še

Alternativni ukrepi

Tudi v slednjem namreč lahko iščemo vzroke, zakaj je drugi val epidemije pri nas vztrajal tako dolgo; kot je v telefonskem pogovoru za Svet24 pojasnil Luka Renko, ustanovitelj Sledilnika Covid-19, to lahko jasno razberemo iz Googlovih podatkov o mobilnosti: delež teh, ki delajo od doma, je bistveno manjši kot v času prvega vala. Renko opozarja, da se odgovorni vse preveč ukvarjajo s tem, kako se ljudje obnašajo zunaj, kot pa notri, kjer je možnost okužbe bistveno večja. Seveda razume, da je veliko delovnih procesov takšnih, da alternativ ne dopuščajo, a opozarja, da bi že javna uprava lahko veliko storila s tem, ko bi čim več delavcem zapovedala delo od doma.

Svet24
OGLASNI PROSTOR
Vaš oglas se lahko nahaja tukaj

Lažen občutek varnosti

Okužbe na delovnem mestu so ene najpogostejših okužb in brez rednega testiranja lahko ostanejo dolgo neopažene. A kot ugotavlja vse več zaposlenih, se delodajalci, pričakovano, izogibajo ukrepu karantene, čeprav je kateri od zaposlenih pozitiven. Razlogi so seveda ekonomske narave, saj še posebno v manjših kolektivih preprosto ni zaposlenih, ki bi lahko nadomestili odsotne. A pravila so od začetka epidemije enaka, kar so nam potrdili tudi na vladni telefonski liniji za informacije o koronavirusu: vsak, ki je imel rizični stik, mora v karanteno. Teh epidemioloških karanten ni mogoče prekiniti niti s hitrimi niti s PCR-testi in trajajo deset dni. Morebiten negativni izvid na rednem, vsakotedenskem hitrem antigenskem testu lahko pomeni, da posameznik ostane na delovnem mestu zgolj v primeru, da ni delal v istem prostoru z okuženim oziroma so bila v vsakem trenutku upoštevana navodila o nošenju mask in ustrezni distanci. In če delodajalec ne želi predpisati karantene? Na vladni telefonski številki v tem primeru posameznike pozivajo, naj se obrnejo na osebnega zdravnika, saj lahko predpiše karanteno za osebe, ki so bile v rizičnem stiku.

E-novice · Zdravje

Navdihujoči nasveti, zdrave navade in vsebine za boljše počutje, vitalnost in notranje ravnovesje neposredno v vaš e-nabiralnik.

Hvala za prijavo!

Na vaš e-naslov smo poslali sporočilo s potrditveno povezavo.

Svet24
OGLASNI PROSTOR
Vaš oglas se lahko nahaja tukaj

© 2026 SVET24, informativne vsebine d.o.o.

Vse pravice pridržane.